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4月份以來，“新疆2008年普通高校畢業生供需見面會”陸續在新疆各高校舉行，吸引了眾多應屆畢業生前來應聘。
在對幾場招聘會的採訪中記者發現，多數畢業生不再盲目投簡歷，他們能夠根據自己的專業和特長，有針對性地選擇就業方向。在現場記者還看到，很多應屆畢業生願意“放下架子”，把目光投向民營企業，求職心態趨於務實。
新疆農業大學酒店管理專業畢業生小沈在招聘會上，投出的第一份簡歷是應聘酒店的前臺接待員。談到自己的這番做法，小沈說：“作為一名剛剛畢業的大學生，我想我還不具備應聘酒店管理層的經驗，所以我打算從最基本的工作開始做起，先穩定下來，把在學校學到的知識應用到工作中去，在今後謀求更大的發展。”
新疆大學數學專業畢業生劉麗萍招聘會當天準備了5份簡歷，其中3份都投給了烏魯木齊市以外的學校。劉麗萍告訴記者，“能不能留在烏市早已不是考慮的問題，更看重的是學校提供給年輕教師的機會和空間。”
不僅在應聘崗位上的要求更加理性，不少求職者對薪酬要求也更加務實，不再一味要求不切實際的高工資和優厚待遇。“剛參加工作，我對工資沒有過高的要求，能夠滿足基本的生活需要就行。但我相信，隨著我自身能力的不斷提高，這種情況在今後一定會逐漸得到改善。”小沈告訴記者，她應聘的酒店前臺接待月薪在1300元左右，這個數字在她上大學的前兩年是無論如何也難以接受的，但隨著心智的逐漸成熟和社會經驗的增加，自己對薪酬的要求也更加務實了。
在填寫求職表格中“期望工資”這一欄時，新疆師範大學中文專業的史鵬大筆一揮，瀟灑地畫上了1200元的字樣。說到自己對薪酬的期望值，史鵬說牶“參加第一場招聘會前，薪酬期望值是月薪2000元，這個數字在參加過幾場招聘會後降到1500元，而現在只要1200元。”史鵬告訴記者，以前他給自己制定薪酬標準時，只憑藉自己的願望填寫，在參加了幾場招聘會後，他發現這個數字和現實情況有些脫節，於是，他降低了標準，也得到了更多的機會。
在新疆才子佳人文化傳媒有限公司招聘臺前，一位女生投出了自己的簡歷，記者注意到，簡歷上她的專業是農學，而她現在應聘的職位則是文員。她告訴記者，自己一直以來對文字工作很有興趣，正巧碰到這家公司，因此決定試試。當記者問起她專業不對口怎麼辦時，她說：“高考選擇專業時對自己的定位還不是很準確，大學四年才漸漸明白自己真正對什麼感興趣。大學期間就一直注意培養自己這方面的能力，所以我相信我一定能夠成功。”
新疆才子佳人文化傳媒有限公司總經理張新生從2005年開始，每年都到高校參加大中專畢業生專場招聘，今年已經是第4個年頭了。張新生最大的感受就是，畢業生們不再像過去那樣只看重戶口、房子等條件，而更在乎公司是否能給他們提供足夠的升值空間。
雖然不少應屆畢業生對自身定位越來越準，但記者也發現，部分畢業生仍然不願去第一線、不願去基層，有業不就的錯位現象依然存在。 （完）
稿件來源：新疆日報
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