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記者今天在第二炮兵某旅,點擊被譽為“電子判官”的軍事訓練管理系統看到,全旅近期數十份軍事訓練周計劃和3大類14種動態電子訓練檔案一目了然。旅長翟振松介紹說,該系統實現了訓練計劃網上制定、網上審批、網上監控、網上考核,標誌著該旅軍事訓練實現全過程動態管控,為黨委按照新大綱施訓提供了科學翔實的決策依據。
據悉,新大綱首次對建立訓練檔案提出明確要求,為解決訓練計劃難落實、登記統計不規範、訓練管理層次不高等問題提供了契機。該旅黨委組織精幹力量,依據軍事訓練相關法規制度編制了《旅軍事訓練管理實施細則》,對建立、管理和使用訓練檔案等10多個方面的問題進行了詳細規定。
同時,他們依託自行研製的軍事訓練管理系統,構建了旅、營、連互聯互通、安全穩定的資訊化訓練管理平臺,並建立完善的逐級問效制度。僅去年,就有兩個基層單位因訓練計劃落實不到位受到通報批評。
“訓練檔案要建好、管好,更重要的是堅持用好,讓‘電子判官’成為‘訓練高參’。”旅政委馬溫元介紹說,過去官兵的花名冊上都是學歷、年齡等自然情況,現在增加了專業訓練成績和訓練等級評定成績,與年終評功評獎掛鉤。
過去重要崗位選人,黨委在決策時容易“憑印象”、“拍腦門”,現在首先要看訓練檔案。訓練檔案中的數千種數據,成為黨委議訓、完善訓練措施、提拔使用幹部的重要依據。
完備翔實的軍事訓練檔案,幫助該旅形成了“按綱施訓、依檔議訓”的訓練新機制。近期,該旅黨委還根據訓練檔案顯示的若干問題,對部隊訓練強度進行了科學調整。
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