昨日，商報開通熱線，開通“徵集民企聲音，促進非公經濟發展”專欄，來自台灣的企業家何其偉建議，政府應該加強對民營企業家的輔導，提高他們的競爭能力。
企業家應有抱團精神
昨日，部分企業家通過熱線、網路等提出不少建議。來自台灣的企業家——重慶香根溫泉CEO何其偉表示，應不斷加強對本土民營企業家的輔導，提高他們的市場競爭能力。
何其偉介紹，他到重慶已有三年時間，重慶人的豪爽、耿直給他留下了深刻的印象。但重慶企業家的觀念比較封閉，還在一個區域範圍內發展，尤其中小企業特別明顯。同時，企業家經營手法比較粗糙，多數企業的包裝意識不夠，沒有考慮提高企業或產品的附加值。另外，重慶企業家單打獨鬥的特徵明顯，與浙江等地的抱團發展截然相反，很少見相互之間的合作。很多重慶企業家都自我感覺良好，這讓他們很難進步。因此，他建議，政府應該加強對企業家的輔導或培訓，拓寬他們的視野，提高其競爭力。通過提高企業家的水準，從而提高企業的競爭力。
營造一個親和商業環境
何其偉說，重慶在營造發展環境上已經邁進了一大步，但還需進一步營造親和的商業環境。他舉例說，在重慶簽一個臺胞證至少需要5天，而在珠海等地當天就可拿到。辦證期間，你哪都不能去，這對一個“滿天飛”的商務人士而言，根本無法接受。因此，他建議，政府應該在這些針對商務人士的服務上儘量放寬，這樣才能吸引更多的企業來渝發展。他說，在昆山，書記可以半夜上門為企業服務，因此到昆山發展的企業不少，這種口碑效應是其他任何方式都無法比擬的。
應加大人才培養力度
重慶人才欠缺，並不是沒有人，而是沒有人才優勢。何其偉表示，重慶人才問題不解決，經濟發展要再上一個臺階將受到嚴峻的考驗。
重慶企業老闆何其偉稱，對人才的工資、福利及培養等非常缺乏，很多人都寧願到沿海發展。昆山IT產業的發展，聚集了一大批行業精英，使其產業迅速做大，全國乃至全世界企業都蜂擁而至。因此，他建議，重慶政府應該在這方面加大培訓力度，培養一批人才精英。記者 周尚鬥 實習生陳妍池
民企聲音
重慶創意產業商會會長周晉：創意產業目前在重慶剛剛起步，希望政府能夠把對創意產業的扶持政策明確化、清晰化，擴大範圍，促進創意產業的發展。
兩江遊船“金碧輝煌”老闆陳金碧：重慶中小企業融資難，銀行貸款一般要抵押，而中小企業很難提供有效抵押物。希望政府能加大力度解決這一問題。記者周尚鬥
重慶餐飲商會會長、陶然居飲食文化集團董事長嚴琦：儘管重慶民企的地位和作用不斷提高，但民企的進一步發展仍有障礙。政府應進一步掃清非公有制企業市場準入和經營拓展的限制，在稅收政策、政府基金申請等方面給予民營企業優惠。
重慶騎龍飲食文化有限公司董事長任鴻秀：政府的城市規劃對企業的投資發展有關鍵性作用，如果市政規劃幾年一變，對企業造成的影響不容樂觀。見習記者 陳柯
重慶中瑞物業發展有限公司總經理羅來安：對中小企業來說，資金仍然是個難題。特別在企業籌建之初，因為沒有任何信用擔保、資產抵押，籌集資金的途徑仍然十分有限，希望政府能開闢出更多解決中小企業資金困難的捷徑。記者 羅恒
來源： 華龍網－重慶商報
